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、用工难、留人难成为酒店业人力资源的三个显著特征，成上述题的非常重的因素酒店业员工薪福利过低，业整体吸引力不足据国统计局发布的相关资料，1996年，酒店员工年平均工资人民币6884元，在所统的13行业列5;而到2008年，酒店员工平均工资人民20052元，1

公英微店旅游电子合同等服务方式，消费充分感受互联网时代下的智慧国旅。这市场然进化的过程。中青旅遨游网骆海菁表示，作为传统旅游公司中的一员，青旅对互联网旅游也进行了系列探索和转型骆海菁说，青旅近期发布了遨游网+战略计划，提出新的旅游业2发展思路，就利用互

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